Über Andreas
Ich bin ein Familienmensch. Der Lebensmittelpunkt meiner Familie liegt in Saarbrücken. Hier arbeite ich aus meinem Home Office auf digitalem Weg mit meinem Team und Kunden und freue mich jeden Tag, nah bei meiner Familie und Freunden sein zu können. Dank meines Sohnes herrscht oft buntes Treiben bei uns zuhause. Ausgleich finde ich im Training von Kung Fu, denn geht es dabei nicht um Kämpfen, sondern insbesondere um den Aufbau mentaler Resilienz.
#Vertrauen #Hilfsbereitschaft #Gelassenheit
Vertrauen, Hilfsbereitschaft, Gelassenheit. Diese Eigenschaften zeichnen mich in meiner Arbeit als Coach aus. Mit diesen Werten begleite ich dich und auch dein ganzes Team durch Herausforderungen, Konflikte und Veränderungsprozesse und helfe dabei, Klarheit im Handeln und für Entscheidungen zu erlangen. Dabei steht für mich immer der Mensch im Mittelpunkt. Ich vertraue auf die Stärke jedes einzelnen und begleite auf dem Weg, die eigenen Ressourcen zu aktivieren.
Qualifikationen
- ausgebildeter hypnosystemischer Coach (Ineko – ein Institut der Universität zu Köln)
- Weiterbildung „Hypnose im Coaching“
- Hypnose mit Thimon von Berlepsch
- Weiterbildung Positive Psychologie
- Diplom Wirtschaftsinformatiker (FH)
- Manager eines Digital Transformation Office
- 10+ Jahre in Leadership und Teamführung (auch remote)
- diverse Führungskräfte- Fortbildungen
- Zertifizierter Kanban Coach
- Design Thinking
- IREB Requirements Engineering Foundation Level
- Prince 2 Foundation Level
- Diverse technische Qualifizierungen (Blockchain, Meachine Learning etc.)
Werdegang
Engagement und Interesse an meinen Mitmenschen haben mich in meiner beruflichen Laufbahn schon immer angetrieben. Nicht gerade typisch für jemanden, der seine berufliche Laufbahn in der IT- Beratung begonnen hat. Das war in 2006, zum Ende meines Studiums der Wirtschaftsinformatik. Menschen und Technologie zusammenbringen vereint mein Interesse an Menschen und meine technologische Neugier ideal. Schon damals wusste ich, ich will eine abwechslungsreiche Tätigkeit als Berater. Viel sehen, viel erleben, viel lernen- Neugier befriedigen.
Heute leite ich eine Digitalisierungsabteilung bei einem mittelständigen Beratungsunternehmen. Dort darf ich ein junges Team bei der täglichen Arbeit unterstützen und Coachen. Als Führungskraft betreue ich seit 2011 Teams mit verschiedenen Rollen. Von Berater, über Softwareentwickler bis hin zur Betreuung von Studenten bei der Erarbeitung von Abschlussarbeiten durfte ich eng mit Menschen zusammenarbeiten. Die Arbeit mit Teams und Kunden hat mir viele schöne Momente beschert. Das gemeinsame Feiern von erfolgen, teambildente Maßnahmen und kreative Workshops sind die Momente, die für den Einsatz belohnen. Aber natürlich gehören auch weniger gute Momente dazu. Konfliktsituationen, Unzufriedenheit und stark gestresste Mitarbeitende motivieren mich jeden Tag aufs, mich für die Menschen um mich herum einsetzen zu können.
Heute liegt der Schwerpunkt meiner Arbeit nicht mehr in der Technik, sondern im Arbeiten mit Menschen. Sowohl als Führungskraft, als auch bei der Begleitung von Veränderungsprojekten bei unseren Kunden. Durch den Megatrend Digitalisierung verändert sich die Welt immer schneller und so bin ich im Einsatz, Mitarbeitenden unserer Kunden bei dieser Veränderung zu unterstützen. In den mehr als 15 Jahren Erfahrung in diesem wandlungsfähigen Umfeld und mehr als 10 Jahre Erfahrung als Führungskraft konnte ich viele Menschen in dutzenden verschiedenen Umgebungen und Kulturkreisen kennenlernen. Eben diese Erfahrung bringe ich mit in meine Arbeit.
Die Qualifizierung zum systemischen Coach für Veränderungsmanagement mit hypnosystemischem Ansatz war für mich ein konsequenter Schritt zur Unterstützung von Menschen bei ihren Herausforderungen.